Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Самраилова, Е. К. - Современные методы мотивации и стимулирования труда работников: учебное пособие для студентов маг...
Самраилова, Е. К. - Современные методы мотивации и стимулирования труда работников: учебное пособие для студентов маг...
Нет экз.
Электронный ресурс
Автор: Самраилова, Е. К.
Современные методы мотивации и стимулирования труда работников: учебное пособие для студентов маг... : учебное пособие
Издательство: Директ-Медиа, 2020 г.
ISBN 978-5-4499-1276-3
Автор: Самраилова, Е. К.
Современные методы мотивации и стимулирования труда работников: учебное пособие для студентов маг... : учебное пособие
Издательство: Директ-Медиа, 2020 г.
ISBN 978-5-4499-1276-3
На полку
Электронный ресурс
Самраилова, Е. К.
Современные методы мотивации и стимулирования труда работников: учебное пособие для студентов магистратуры : учебное пособие. – Москва; Берлин : Директ-Медиа, 2020. – 270 с. : ил., схем., табл. – URL: https://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=601366, https://doi.org/10.23681/601366. – Режим доступа: электронная библиотечная система «Университетская библиотека ONLINE», требуется авторизация . – Библиогр. в кн . – На рус. яз. – ISBN 978-5-4499-1276-3.
В учебном пособии рассмотрены сущность и виды современных методов мотивации и стимулирования труда работников, теоретические основы мотивации труда, психологические аспекты трудовой мотивации, виды материального и нематериального стимулирования персонала, основы управления трудовой карьерой как метода мотивационной политики в долгосрочной перспективе, а также сущность мотивационного механизма и формы управления им. В пособие входит рабочая тетрадь, содержащая практические задания и тесты по всему пройденному материалу, а также наиболее репрезентативные методики социально-трудовой диагностики персонала, позволяющие выявить качественные характеристики персонала, необходимые для решения мотивационных задач в долгосрочной перспективе.Учебное пособие предназначено для подготовки студентов магистратуры, обучающихся по направлениям «Экономика труда» и «Управление персоналом», также может быть полезно для студентов бакалавриата по указанным специальностям, аспирантов, обучающихся по научной специальности 08.00.05 «Экономика и управление народным хозяйством», направленность «Экономика труда», преподавателей управленческих дисциплин, а также всех, кто интересуется проблемами управления мотивацией труда в современных организациях.
331.101.3(075)
Рубрикатор Университетской библиотеки онлайн = Учебник для высшей школы
Самраилова, Е. К.
Современные методы мотивации и стимулирования труда работников: учебное пособие для студентов магистратуры : учебное пособие. – Москва; Берлин : Директ-Медиа, 2020. – 270 с. : ил., схем., табл. – URL: https://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=601366, https://doi.org/10.23681/601366. – Режим доступа: электронная библиотечная система «Университетская библиотека ONLINE», требуется авторизация . – Библиогр. в кн . – На рус. яз. – ISBN 978-5-4499-1276-3.
В учебном пособии рассмотрены сущность и виды современных методов мотивации и стимулирования труда работников, теоретические основы мотивации труда, психологические аспекты трудовой мотивации, виды материального и нематериального стимулирования персонала, основы управления трудовой карьерой как метода мотивационной политики в долгосрочной перспективе, а также сущность мотивационного механизма и формы управления им. В пособие входит рабочая тетрадь, содержащая практические задания и тесты по всему пройденному материалу, а также наиболее репрезентативные методики социально-трудовой диагностики персонала, позволяющие выявить качественные характеристики персонала, необходимые для решения мотивационных задач в долгосрочной перспективе.Учебное пособие предназначено для подготовки студентов магистратуры, обучающихся по направлениям «Экономика труда» и «Управление персоналом», также может быть полезно для студентов бакалавриата по указанным специальностям, аспирантов, обучающихся по научной специальности 08.00.05 «Экономика и управление народным хозяйством», направленность «Экономика труда», преподавателей управленческих дисциплин, а также всех, кто интересуется проблемами управления мотивацией труда в современных организациях.
331.101.3(075)
Рубрикатор Университетской библиотеки онлайн = Учебник для высшей школы